QUẢN LÝ VẬN HÀNH TELESALES ONLINE - DPS

CÔNG TY TNHH GIP GROUP
Mức lương
25 - 40 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Mặt hàng: Dược phẩm, Mỹ phẩm, thời trang, đồ gia dụng, giày dép, hàng thiết kế (tranh, biển hiệu, đèn led), …
Tổng quan công việc: Quản lý vận hành Telesales Onlines (Operations Manager) chịu trách nhiệm quản lý và tối ưu toàn bộ hoạt động Telesales & Theo dõi đơn hàng nhằm tăng tỷ lệ chốt đơn, nâng cao trải nghiệm khách hàng và đảm bảo đạt mục tiêu doanh thu trên toàn hệ thống.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Quản lý & tối ưu Telesales

Xây dựng, triển khai và liên tục tối ưu kịch bản gọi theo từng thị trường
Điều phối hoạt động telesales, đảm bảo đạt KPI doanh số và tỷ lệ chốt đơn
Kiểm soát chất lượng tư vấn, nâng cao tỷ lệ chuyển đổi khách hàng

Quản lý vận hành Telesales & Đơn hàng

Theo dõi sát sao tình trạng đơn hàng (Order Tracking) từ lúc xuất kho đến khi giao tận tay khách hàng (Last- mile delivery).
Thiết lập và quản lý quy trình Telesales/Tele- confirm để xác nhận đơn hàng, đảm bảo thông tin khách hàng chính xác trước khi đẩy xuống vận đơn và kho.
Kiểm soát tỷ lệ chốt đơn, tỷ lệ hủy đơn, tỷ lệ hoàn hàng (Return Rate) và đưa ra các giải pháp cải thiện kịp thời.

Quản lý đối tác vận chuyển (Carrier Management)

Giám sát các chỉ số vận hành của đơn vị vận chuyển (KPIs về thời gian lấy hàng, thời gian giao hàng, thái độ shipper).
Đàm phán giá cước, chính sách bồi thường và các điều khoản hợp đồng vận chuyển.
Làm việc trực tiếp với các đơn vị vận chuyển (GHTK, GHN, Viettel Post, J&T, v.v.) để điều phối đơn hàng.

Xử lý khiếu nại & Giải quyết sự cố

Thực hiện quy trình đối soát và yêu cầu bồi thường (Claim) từ đơn vị vận chuyển khi có sai sót/mất mát.
Phối hợp với bộ phận DVKH để đảm bảo khách hàng luôn được cập nhật thông tin minh bạch.
Tiếp nhận và trực tiếp xử lý các khiếu nại phức tạp về: Giao chậm, thất lạc hàng hóa, hư hỏng trong quá trình vận chuyển.

Quản lý đội ngũ & phát triển năng lực

Thiết lập KPI, giám sát hiệu suất qua dashboard và báo cáo định kỳ
Coaching Trưởng nhóm chi nhánh, đảm bảo tuân thủ quy trình & chất lượng cuộc gọi
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ Telesales & CSR tại HO và chi nhánh

Báo cáo & phân tích dữ liệu

Ứng dụng công nghệ hoặc đề xuất cải tiến phần mềm quản lý đơn hàng (OMS) để tự động hóa quy trình.
Tổng hợp báo cáo định kỳ (tuần/tháng) về hiệu suất dự án: Tỷ lệ chốt đơn, tỷ lệ giao thành công, chi phí vận hành trên mỗi đơn hàng.

QUYỀN LỢI

Thu nhập

Xét tăng lương tối thiểu 1 lần/năm;
Lương thứ 13, thưởng các ngày Lễ/Tết;
Thu nhập 25.000.000đ- 40.000.000đ
Phụ cấp ăn trưa (30.000/ngày), công tác, gửi xe;

Phúc lợi

Du lịch ít nhất 2 lần 1 năm (Cơ hội du lịch nước ngoài);
Hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân và gia đình theo chính sách đãi ngộ của Công ty;
Thời gian làm việc linh hoạt, ít nhất 3 ngày WFH/tháng;
Tham gia gói BHSK cao cấp PVI;
Tham gia các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước;

Học tập và phát triển

Được Công ty hỗ trợ tham gia các khóa học chuyên môn theo nhu cầu công việc.
Môi trường năng động, trẻ sáng tạo và chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân, hướng tới các giá trị bền vững;
Học tiếng Anh giao tiếp miễn phí tại Công ty với Giáo viên nước ngoài;
Va chạm và tăng cường hiểu biết thị trường Thương mại điện tử ở các quốc gia khác nhau;

Yêu cầu công việc

Yêu cầu bắt buộc:

Kỹ năng quản lý: Có khả năng quản lý nhóm (Telesales/CSKH) từ 5- 10 người trở lên.
Kỹ năng giải quyết vấn đề: Bình tĩnh và quyết đoán khi xử lý các sự cố phát sinh với đơn vị vận chuyển và khách hàng.
Excel khá;
Am hiểu thị trường: Nắm rõ đặc thù của các đơn vị vận chuyển.
Tư duy số liệu: Thành thạo Excel/Google Sheets để phân tích dữ liệu vận hành.
Kinh nghiệm: Ít nhất 2- 3 năm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực E- commerce, Logistics hoặc Fulfillment.

Yêu cầu nên có:

Tốt nghiệp Cao đẳng;
Có kinh nghiệm Telesales đa dạng các sản phẩm;
Có khả năng đi công tác nước ngoài theo yêu cầu công việc.
Tiếng Anh giao tiếp khá là một lợi thế;

Thời gian làm việc: Làm việc 7,5h/ Ngày từ 8h30 – 17h30 Thứ 2 – Thứ 7.

Quyền lợi

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Du lịch nước ngoài, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-20 02:50:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
19/04/2026
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Quản Lý
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Trình độ yêu cầu
Cao đẳng
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Hành chính - Văn phòng
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin QUẢN LÝ VẬN HÀNH TELESALES ONLINE - DPS - Mã tin đăng: 5578106. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY TNHH GIP GROUP

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với chúng tôi thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ qua kênh hỗ trợ ứng viên của jobshay.com:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây