Talent Acquisition ( Mạnh Branding)

- Phối hợp xây dựng JD, đăng tin và triển khai tuyển dụng trên các kênh hiệu quả.
- Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, liên hệ và thực hiện phỏng vấn sơ tuyển.
- Hỗ trợ onboarding và đồng hành cùng nhân sự mới trong giai đoạn thử việc.
- Đề xuất cải tiến quy trình tuyển dụng, mở rộng nguồn ứng viên tiềm năng.
- Tiếp nhận, phân tích nhu cầu tuyển dụng và lập kế hoạch phù hợp theo từng vị trí.
- Theo dõi hiệu quả tuyển dụng, xây dựng và quản lý hệ thống dữ liệu ứng viên.
- Điều phối lịch, tham gia phỏng vấn, đánh giá và thông báo kết quả.
Phối hợp triển khai các hoạt động truyền thông tuyển dụng, xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng chuyên nghiệp và thu hút

- Có tinh thần cầu tiến, ham học hỏi và tích cực chia sẻ cùng đội nhóm.
- Thành thạo các kênh tuyển dụng và nền tảng mạng xã hội (Facebook, LinkedIn,...).
- Có kiến thức và khả năng ứng dụng AI, Digital Marketing vào tuyển dụng.
- Chủ động, nhanh nhẹn, có tư duy logic và linh hoạt trong xử lý tình huống.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong mảng Tuyển dụng / TA / Headhunter tại các công ty thương mại điện tử, eCommerce,... (IT và Non- IT).
- Có khả năng truyền thông tuyển dụng, làm media là một lợi thế.
- Trung thực, hòa đồng, chăm chỉ và có khả năng thích nghi cao.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Kinh tế, Marketing, Ngoại ngữ, Quản lý hoặc lĩnh vực liên quan.
- Ứng viên nữ có độ tuổi từ: 22- 29 tuổi. Có thể đi làm ngay.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, phân tích – đánh giá ứng viên hiệu quả, đàm phán linh hoạt.

Lương, thưởng và phụ cấp
- Thưởng nóng, thưởng quý, thưởng lễ Tết, lương tháng 13.
- Phụ cấp gửi xe, phụ cấp đi lại theo quy định công ty.
- Thu nhập theo thỏa thuận, tương xứng với năng lực và hiệu quả làm việc: Từ 10.000.000đ- 16.000.000đ; Review lương 2 lần/năm.
- Cung cấp trang thiết bị làm việc đầy đủ, hiện đại (PC / Laptop,...).
Phúc lợi và đãi ngộ
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, thân thiện, nhiệt tình, chuyên nghiệp và có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Văn phòng làm việc tiện nghi với không gian mở; Pantry luôn đầy ắp trà, cafe, bánh kẹo được refill hàng ngày.
- Tham gia các hoạt động thể thao / văn nghệ: CLB chạy bộ, đá bóng, cầu lông, board game, PS5, văn nghệ,… sau giờ làm việc.
- Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi như BHXH, ngày nghỉ phép, du lịch hàng năm, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỷ, thai sản, khám sức khỏe định kỳ, …
- Tham gia các hoạt động sự kiện được tổ chức hàng tuần / tháng: Happytime, sinh nhật, tổng kết, dã ngoại, trekking…
Đào tạo và phát triển
- Cơ hội được thể hiện và phát huy năng lực của bản thân, tham gia hoạt động Workshop trao đổi chuyên môn thường xuyên cùng đội nhóm để nâng cao kiến thức, năng lực.
- Được tham gia các khóa học đào tạo về kỹ năng phát triển con người và kỹ năng chuyên môn.
- Được Leader training trực tiếp các kiến thức, kỹ năng cần thiết cho công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-25 12:35:02