Trưởng Phòng Marketing (Marketing Manager)

Tổ chức các sự kiện ra mắt sản phẩm, các buổi workshop dành cho đối tác
Đánh giá hiệu quả các chiến dịch Marketing và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Phối hợp với các phòng ban triển khai các hoạt động gia tăng doanh số nhằm đạt được mục tiêu kinh doanh
Phát triển và thực hiện chiến lược Marketing toàn diện cho thương hiệu của công ty, bao gồm nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và định vị thương hiệu.Xây dựng và quản lý ngân sách Marketing hiệu quả, đảm bảo đạt được mục tiêu doanh số và lợi nhuận.
Quản lý và giám sát hoạt động của các Agency và nhà cung cấp dịch vụ Marketing.
Điều hành hoạt động hàng ngày của team Marketing.- Quản lý & đào tạo đội ngũ nhân viên Marketing đảm bảo các thành viên nắm bắt và thực hiện tốt công việc.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác, khách hàng và truyền thông.Báo cáo định kỳ về kết quả hoạt động Marketing cho ban lãnh đạo.
Nghiên cứu và cập nhật xu hướng Marketing mới nhất để áp dụng vào chiến lược của công ty.
Theo dõi và phân tích chỉ số KPI Marketing quan trọng (website traffic, social media engagement, sales conversion, brand awareness...)
Phát triển và triển khai các chương trình Marketing đa kênh (online và offline) bao gồm: quảng cáo, truyền thông, sự kiện, quan hệ công chúng, bán hàng.

Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng Phòng Marketing, Brand Marketing hoặc các vị trí tương đương trong ngành hàng mẹ và bé.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.
Khả năng sáng tạo, tư duy chiến lược và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng Livetreams và Review sản phẩm là một lợi thế
Xây dựng mối quan hệ hợp tác với các KOC, KOL trong ngành mẹ và bé
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và đánh giá hiệu quả chiến dịch.
Am hiểu về các công cụ Marketing online như Google Analytics, Facebook Ads, Google Ads, Tiktok Ads...
Hiểu biết sâu rộng về các kênh Marketing online và offline.
Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint...).
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả.
Có tinh thần trách nhiệm cao và chủ động trong công việc.

Mức lương 20- 25tr + KPI hoặc theo thỏa thuận
Thưởng theo hiệu quả công việc và các chế độ thưởng khác theo quy định của công ty.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến rõ ràng.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, tết theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Được nghỉ 1 ngày thứ 7 trong tháng
Các hoạt động team building, du lịch thường niên.
Đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-01 01:15:02