Nhân Viên Pháp Chế
Mô tả công việc
1
. Tư vấn pháp lý nội bộ
Cảnh báo rủi ro pháp lý và đề xuất biện pháp phòng ngừa.
Tham gia tư vấn pháp luật cho Ban lãnh đạo, các phòng ban (Kinh doanh, Nhân sự, Tài chính, Kinh doanh, Sản xuất...).
Tư vấn, giải đáp các vấn đề pháp lý phát sinh trong hoạt động của doanh nghiệp.
Đưa ra ý kiến pháp lý bằng văn bản đối với các quyết định, phương án kinh doanh.
Soạn thảo, rà soát và quản lý hợp đồng
Soạn thảo, chỉnh sửa, rà soát các loại hợp đồng:
Hợp đồng kinh tế, thương mại
Hợp đồng lao động
Hợp đồng mua bán, dịch vụ
Hợp đồng hợp tác, đầu tư, thuê – cho thuê...
Đảm bảo hợp đồng:
Hạn chế rủi ro tranh chấp
Phù hợp quy định pháp luật
Bảo vệ tối đa quyền lợi doanh nghiệp
Hỗ trợ quản lý hệ thống hợp đồng:
Theo dõi hiệu lực, thời hạn
Lưu trữ và cập nhật hợp đồng
Tuân thủ pháp luật và quản trị rủi ro
Đánh giá mức độ tuân thủ pháp luật của doanh nghiệp.
Xây dựng, rà soát quy chế, quy định nội bộ phù hợp pháp luật.
Theo dõi, cập nhật các văn bản pháp luật mới liên quan đến hoạt động doanh nghiệp.
Phối hợp xây dựng hệ thống kiểm soát rủi ro pháp lý.
Tham gia kiểm tra nội bộ về tuân thủ.
Giải quyết tranh chấp và tố tụng (khi cần)
Tham gia xử lý tranh chấp:
Tranh chấp với đối tác, khách hàng
Tranh chấp lao động
Tranh chấp hợp đồng
Chuẩn bị hồ sơ pháp lý, tài liệu, chứng cứ.
Làm việc với:
Luật sư
Cơ quan Nhà nước có thẩm quyền
Trọng tài
Tòa án
Đại diện theo ủy quyền cho doanh nghiệp khi được phân công.
Công tác pháp chế doanh nghiệp
Thực hiện các thủ tục pháp lý doanh nghiệp:
Thủ tục đầu tư, dự án
Thành lập, thay đổi đăng ký doanh nghiệp
Giấy phép con, giấy phép kinh doanh
Soạn thảo, rà soát hồ sơ pháp lý nội bộ:
Quy chế quản lý
Điều lệ
Nghị quyết, quyết định
Phối hợp với cơ quan Nhà nước khi thanh tra, kiểm tra.
Đào tạo và phổ biến pháp luật
Tổ chức hoặc tham gia đào tạo pháp luật nội bộ.
Hướng dẫn các phòng ban thực hiện đúng quy định pháp luật.
Soạn tài liệu phổ biến pháp luật cho nhân viên.
Báo cáo và các nhiệm vụ khác
Lập báo cáo pháp lý định kỳ hoặc đột xuất.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận/Ban Giám đốc
Yêu cầu công việc
Trình độ – kiến thức
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật.
Có kiến thức pháp luật về:
Thương mại- Thương mại điện tử
Doanh nghiệp
Lao động
Đầu tư (tùy lĩnh vực)
Dân sự
Kinh nghiệm
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề Luật sư (nếu có).
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm pháp chế doanh nghiệp hoặc công ty luật, đặc biệt là về sản xuất – kinh doanh thực phẩm và thương mại điện tử.
Kỹ năng
Kỹ năng giao tiếp, làm việc với cơ quan Nhà nước.
Kỹ năng quản lý thời gian, chịu áp lực công việc.
Kỹ năng phân tích, đánh giá rủi ro pháp lý.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Kỹ năng soạn thảo và rà soát hợp đồng.
Phẩm chất cá nhân
Bảo mật thông tin.
Tư duy logic, khách quan.
Trung thực, cẩn trọng, có trách nhiệm.
Quyền lợi
Làm việc tại: Phường Phú Nhuận, TP.HCM.
Thưởng tết.
Tặng quà cho CBCNV vào ngày sinh nhật, 8/3, 20/10, tết...
Tặng quà sinh nhật cho CBCNV.
Được phát triển nghề nghiệp với chính sách đào tạo nội bộ (chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm, kỹ năng) và đào tạo bên ngoài.
Du lịch hàng năm.
Hỗ trợ quà tặng sản phẩm của Công ty hàng tháng.
Làm việc trong môi trường sáng tạo, thân thiện, định hướng bền vững và nhân văn.
Hỗ trợ cơm trưa.
Mức lương: Thoả thuận.
Thời gian làm việc: 8h30- 17h30 (thứ 2- thứ 6; thứ 7 làm việc online).
Có đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo luật lao động.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-05 19:25:03















