Mô tả công việc- Đề xuất và kiểm soát ngân sách Hành chính Nhân sự một cách hiệu quả.- Tổ chức, thực hiện, giám sát chương trình đánh thành tích giá nhân viên định kỳ hàng quý/ năm (đánh giá năng...
Quản lý Hành chính – Nhân sựĐại diện công ty làm việc, giao dịch với cơ quan BHXH, Phòng Lao động – Thương binh – Xã hội và các cơ quan chức năng liên quan đến lao động – tiền lương – bảo hiểm.Xây...
Chiến lược và tổ chức nhân sự:- Tham mưu chiến lược nguồn lực phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.- Xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự theo từng giai đoạn.Quản trị nhân sự tổng...
Công ty cổ phần thương mại dịch vụ kỹ thuật chấn hưng
Xem nhanh
• Tham mưu cho Giám đốc, hỗ trợ các bộ phận các vấn đề liên quan đến quản trị nguồn nhân lực.• Chịu trách nhiệm vận hành và quản lý mọi hoạt động thuộc chức năng và nhiệm vụ của Phòng Nhân sự.• Phân...
Thật tiếc phải thông báo rằng vị tríTrưởng Phòng Hành chính Nhân sựcủaHERBAL SPA DA NANGđã tuyển đủ nhân sự hoặc hết hạn nộp hồ sơ. Bạn có thể quay lại sau hoặc tham khảo danh sách việc làm khác bên...
Thật tiếc phải thông báo rằng vị tríTrưởng Phòng Hành chính Nhân sựcủaCông Ty TNHH Bia Ngũ Hànhđã tuyển đủ nhân sự hoặc hết hạn nộp hồ sơ. Bạn có thể quay lại sau hoặc tham khảo danh sách việc làm...
- Tham mưu và đề xuất cho BGĐ phương án, kế hoạch trong công tác định biên nhân sự, đào tạo, chính sách đãi ngộ, phát triển nhân tài, xây dựng văn hóa doanh nghiệp, quản trị hành chính…- Chịu trách...
Công ty tnhh sản xuất chế biến nông sản cát tường
Xem nhanh
Mô tả công việc:• Theo dõi, quản lý & tiếp đoàn các hoạt động liên quan đến Phòng cháy chữa cháy, môi trường, an toàn lao động …. Và một số vấn đề liên quan của Công ty• Phụ trách chung; trực tiếp...
Quản trị nhân sựchiến lược:• Tư vấn, tham mưu cho Ban Giám đốc về nhân sự, vận hành, văn hóa doanh nghiệp.• Thiết lập, kiểm soát chính sách nhân sự: tuyển dụng, đãi ngộ, KPI, quy trình, lộ trình nghề...
Quản lý nhân sự & hoạch định nguồn lựcĐào tạo & phát triển nhân viênTriển khai tuyển dụng kịp thời, đáp ứng nhu cầu nhân lực cho các bộ phận.Xây dựng cơ cấu tổ chức, mô tả công việc, và định biên...
Mô tả công việcVới vai trò là Trưởng phòng Nhân sự, bạn sẽ chịu trách nhiệm báo cáo trực tiếp cho ban lãnh đạo. Cụ thể công việc như sau:● Hoạch định nguồn nhân lực: Xây dựng cơ cấu tổ chức, định...
Quản lý & phát triển chiến lược nhân sựTư vấn cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, lộ trình phát triển đội ngũ.Lập kế hoạch định biên nhân sự, ngân sách nhân sự hàng năm.Xây dựng chiến lược nhân sự...
Mô tả công việc:- Phụ trách công tác hành chính, tổ chức các sự kiện, văn thư lưu trữ, quản lý tài sản, trang thiết bị của Công ty- Xây dựng, thiết lập quy định lập kế hoạch và đánh giá kết quả...
• Xây dựng chính sách đãi ngộ, giữ chân nhân sự;• Quản lý và phân công công việc các BP Hành chính, BP Nhân sự. Điều hành các hoạt động trong phòng của mình;• Xây dựng chức năng, nhiệm vụ của các...
Quản trị nhân sự- Tổ chức thực hiện, giám sát và đo lường việc triển khai các hoạt động liên quan đến Quản trị Nguồn nhân lực: Tuyển dụng, Bổ nhiệm, Đánh giá, Công nhận và Thưởng phạt;- Dẫn dắt các...
Vai trò và chức năng• Tham mưu cho Ban TGĐ về các chính sách nhân sự, tổ chức, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.• Đảm bảo các chính sách, quy định về nhân sự được xây dựng và thực hiện đúng chiến...
Tổ chức thực hiện công tác hành chính: văn thư, lưu trữ, lễ tân, hậu cần, xe cộ, tạp vụ, cơ sở vật chất văn phòngThực hiện các chỉ đạo điều phối khác từ Ban Nhân sự Tập đoàn, Ban lãnh đạo Công ty...
Quản lý, điều hành công việc của nhân viên, đảm bảo hoàn thành mục tiêu, chức năng, nhiệm vụ của phòng.Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ theo năm, quý, tháng.Chủ trì...
- Quản lý hành chính: Xây dựng hệ thống hành chính: Quy trình, quy định hành chính- Công tác tuyển dụng:Xây dựng quy trình tuyển dụng & lập ngân sách tuyển dụng phù hợp với ngân sách của công ty.Tổ...
Tuyển dụng & phát triển nhân sựLập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quýTuyển mass lao động may mặc, kho, văn phòngXây dựng thương hiệu tuyển dụngTổ chức đào tạo hội nhập, văn hóa doanh nghiệpQuản...
Công ty cổ phần thiết kế và xây dựng giza việt nam
Xem nhanh
Công tác Hành chính:- Lập kế hoạch mua sắm, cấp phát và giám sát sử dụng văn phòng phẩm, máy móc, trang thiết bị của Công ty;- Hoàn thiện quy trình, thủ tục, biểu mẫu phục vụ công tác hành chính;- ...
Các công việc được giao khác từ BGĐTheo dõi thủ tục BHXH, BHYT, BHTN, các hình thức bảo hiểm khác theo quy định tại công ty;Tổ chức lưu trữ, bảo quản hồ sơ pháp lý, giấy tờ quan trọng của công ty;Tổ...
Đảm bảo hoàn thành 100% mục tiêu ưu tiên (Rock) từ Ban Giám đốc giao cho P. HCNS và đạt chỉ tiêu KPI đã đề ra.Xử lý nhanh chóng, nghiêm túc và chính xác các nhiệm vụ khẩn cấp từ Ban Giám đốc.Quản lý...
Công ty cổ phần ứng dụng và chuyển giao công nghệ xây dựng - cjsc
Xem nhanh
Giới thiệu về CJSC.Công ty Cổ phần ứng dụng và chuyển giao Công nghệ xây dựng được thành lập từ năm 2003, xếp hạng TOP 10 nhà thầu uy tín hàng đầu Việt Nam. Tập trung hoạt động trong lĩnh vực : Tư...
Mavin là một tập đoàn hàng đầu Việt Nam, xây dựng chuỗi giá trị nông nghiệp khép kín: thức ăn chăn nuôi, chăn nuôi, dược thú y, chế biến thực phẩm, với công nghệ hiện đại, tự động hóa cao, đạt chuẩn...
Chiến lược và định hướng nhân sự– Thiết lập cơ cấu nhân sự phù hợp qua từng giai đoạn– Tham gia đồng hành quá trình xây dựng BSC- KPI– Tham vấn cho giám đốc về các định hướng mới nhằm nâng cao hiệu...
Công tác nhân sựXây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với kế hoạch phát triển của nhà máy.Xây dựng mô tả công việc, khung năng lực, tiêu chí đánh giá cho từng vị trí.Quản lý hồ sơ nhân...
- Định kỳ lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho công ty.- Kiến nghị về cơ cấu tổ chức và phương pháp vận hành nhân sự của công ty.- Lập chiến lược quy hoạch nguồn nhân lực...
Chịu trách nhiệm chính về Tổ chức; Quản lý; Điều hành toàn bộ hoạt động của Phòng HCNS:- Quản lý hành chính- Quản trị nguồn nhân lựcQuản trị nhân sự- Chịu trách nhiệm chính về công tác liên quan...
