About the roleYou will lead the Routine HR team in workforce planning, performance management, compensation and benefits, industrial relations, HRIS, and international assignments. You will also work...
Công ty cổ phần đầu tư và phát triển tập đoàn đông ngô
Xem nhanh
Công tác nhân sự:Tuyển dụng: Xây dựng và quản lý quy trình tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân sự cho các phòng ban của Nhà máyĐào tạo: Xây dựng và tổ chức hệ thống đào tạo nhằm cải tiến chất lượng và...
Công ty tnhh gunze plastics & engineering việt nam
Xem nhanh
- Thực hiện tính lương/thưởng/ các khoản phúc lợi- Tham mưu, đề xuất cho Tổng giám đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự như: về chính sách lao động, cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, sắp xếp bố...
Vận động, hướng dẫn CBCNV chấp hành nghiêm túc các quy định, nội quy của công ty đề ra.Xây dựng đề án tuyển dụng lao động theo yêu cầu sản xuất.Làm cầu nối xây dựng mối đoàn kết giữa CBCNV và người...
• Compile, operate, and manage the building.• On behalf of the company, we work with the Export Processing Zone Management Board (when necessary).• Carry out procedures, legal documents of the...
Thực hiện tính lương, thưởng, BHXH, thuế TNCN, …Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng;Xây dựng và thực hiện chính sách lương, thưởng, bảo hiểm, chế độ...
Tổ chức và kiểm soát công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu quả công việc (KPI) theo định hướng phát triển của doanh nghiệp.Điều hành công tác hành chính: quản lý văn phòng, tài sản, cơ sở vật...
KHỞI ĐẦU CÔNG VIỆC- BỨT PHÁ SỰ NGHIỆP CÙNG 25 FITVới đội ngũ trẻ trung, năng động và khát vọng phát triển nhanh chóng, 25 FIT không chỉ tạo dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp mà còn lan tỏa tinh...
Mô tả công việcTư vấn pháp lý cho các đơn vị khác và giải quyết các vấn đề pháp lý khi có phát sinh.Đảm bảo an ninh, an toàn hoạt động của Công ty.Tham mưu, tư vấn cho lãnh đạo Công ty về các vấn đề...
1. Công tác tuyển dụngThực hiện xác minh thông tin ứng viên khi cần thiết.Theo dõi, tổng hợp và báo cáo kết quả tuyển dụng định kỳ.Lựa chọn và quản lý các kênh tuyển dụng phù hợp; tổ chức đăng tuyển...
· Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.· Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tư, an toàn lao động và...
Công tác nhân sự:Hoàn thiện cơ cấu tổ chức, nhiệm vụ chức năng, mô tả công việc của các vị trí chức danh theo đúng nhiệm vụ của phòng ban. Thường xuyên rà soát, phân tích, đánh giá tính phù hợp trong...
Quản lý Hành chính & Nhân sự- Lập và quản lý ngân sách hành chính; kiểm soát chi phí hiệu quả;- Quản lý hệ thống lưu trữ thông tin và tài liệu của Công ty, bao gồm hồ sơ pháp lý, hồ sơ nhân sự,...
* Tuyển dụng– Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn– Gửi thư mời nhận việc, thư cảm ơn, thông báo và giới thiệu nhân viên mới* Đào tạo– Hỗ trợ tổng hợp nhu cầu...
Xây dựng chiến lược & chính sách nhân sựTư vấn Ban Tổng Giám đốc về các quyết định liên quan đến chiến lược nhân sự và cơ cấu tổ chức.Hoàn thiện hệ thống quy chế, quy trình, chính sách nhân sự: Tuyển...
Lập ngân sách nhân sự.Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của...
Quản trị Nhân sự & Tuyển dụngHoạch định nguồn nhân lực, xây dựng ngân sách nhân sự.Tổ chức, kiểm soát toàn bộ quy trình tuyển dụng, tiếp nhận và hội nhập nhân viên mới.Xây dựng và triển khai kế...
Địa điểm làm việcNhà máy HCT- Lô H3, đường số 6 CCN Lợi Bình Nhơn, Phường Khánh Hậu, Tỉnh Tây Ninh (Có xe đưa rước từ Hồ Chí Minh- Long An) vàVăn phòng HCM: Số 37 Ký Con, Phường Bến Thành, Thành...
VAI TRÒ- TRÁCH NHIỆM:- Bảo mật dữ liệu nhân sự.- Xây dựng & vận hành toàn bộ vòng đời nhân sự (tuyển – dùng – giữ – phát triển –- Bảo đảm hệ thống nhân sự MT GROUP tuân thủ pháp luật và tiêu...
Trợ lý Tổng Giám đốc (TGĐ):- Sắp xếp lịch làm việc, hội họp định kỳ cho TGĐ.- Thay mặt TGĐ triển khai, giám sát tiến độ công việc và báo cáo định kỳ.- Tham mưu TGĐ trong công tác kiểm tra, giám...
Hoạch định nguồn nhân lực & Tuyển dụng- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng dựa trên nhu cầu các phòng ban khối sản xuất.- Tham gia phỏng vấn, đánh giá tuyển dụng nhân sự thuộc bộ phận giao trách...
Công ty cổ phần thiết kế và xây dựng giza việt nam
Xem nhanh
Mục tiêu vị trí- Chịu trách nhiệm xây dựng, vận hành và phát triển hệ thống quản trị nhân sự – hành chính của công ty nhằm đảm bảo nguồn lực con người phù hợp với chiến lược phát triển của Giza, đặc...
Mô tả công việc1. Chịu trách nhiệm tham mưu cho CEO và đưa ra chiến lược phát triển nguồn nhân sự trong ngắn và dài hạn.Phân tích và sắp xếp các số liệu cụ thể liên quan đến nhân sự bao gồm các số đo...
Công ty cổ phần tập đoàn hamier việt nam - lg clinic
Xem nhanh
Tuyển dụng – Hành chính:- Xây dựng chính sách lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.- Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử...
Mô tả công việcHỗ trợ ứng viên điền phiếu thông tin ứng viên, nơi phỏng vấn.Hỗ trợ sơ vấn và book lịch phỏng vấn ứng viên qua điện thoại.Hỗ trợ đăng bài tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên trên đa dạng nền...
Công ty cổ phần kết nối nhân lực worklink việt nam
Xem nhanh
Với quy mô ngày càng mở rộng, hiện tại Worklink VN HCM đang cần tuyển cácWorklink VN – Đơn vị Headhunter cung cấp nhân tài cho doanh nghiệp.bạn trẻ, năng động, nhiệt huyết, làm hết mình, chơi hết...
- Thực hiện các công tác truyền thông nội bộ, tổ chức sự kiện nếu có- Thực hiện các công việc tuyển dụng khi có yêu cầu; tiếp nhận, quản trị nhân sự và lưu trữ hồ sơ nhân sự, phát triển nguồn nhân...
Department: HR & AdministrationReport to: Plant ManagerPosition: HR & Administration OfficerGENERAL DESCRIPTIONS:We are looking for a dual- threat professional to manage our end- to- end...
Tổ chức công tác tư vấn lao động, giải quyết tranh chấp lao động, tổ chức khen thưởng, kỷ luật tại Nhà máy..Tổ chức xây dựng các chương trình truyền thông nội bộXây dựng định hướng các năng lực cần...
MỤC TIÊU VỊ TRÍChịu trách nhiệm quản lý toàn diện hoạt động Hành chính – Nhân sự, đảm bảo hệ thống nhân sự vận hành hiệu quả, ổn định và có khả năng mở rộng, đặc biệt trong môi trường sản xuất có...
