Chuyên Viên Tuyển Dụng

Tiếp đón nhân sự mới nhận việc
Báo cáo tình hình tuyển dụng, nghỉ việc
Lưu trữ các hồ sơ: phiếu yêu cầu tuyển dụng, hồ sơ nhân sự, mẫu đào tạo hội nhập, tờ khai thuế, BBBG nghỉ việc
Đăng tuyển, lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ cấp
Nhận nhu cầu và lập kế hoạch tuyển dụng
Quản lý tổng số lượng ra vào nhân sự hàng tháng gửi C&B;
Tham gia xây dựng quy trình và chính sách tuyển dụng
Quản lý hồ sơ/thông tin nhân viên, xây dựng database
Đề xuất các kênh tuyển dụng, chi phí tuyển dụng
Phối hợp với phòng ban tổ chức phỏng vấn
Các công việc khác khi có yêu cầu

Kinh nghiệm: 3 năm trở lên làm chuyên mảng tuyển dụng; đã tuyển qua các vị trí Văn phòng, sản xuất, kinh doanh
Ưu tiên: đã sử dụng qua các phần mềm nhân sự; ứng viên có thể nhận việc ngay
Kỹ năng: Sàng lọc hồ sơ, Phỏng vấn, đánh giá; Giao tiếp lưu loát, trình bày, tương tác với các phòng ban
Nam, sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, ngoại hình ưa nhìn, chịu được áp lực công việc
Tốt nghiệp: Đại học trở lên

Thử việc: 2 tháng
Thời gian làm việc: 8h00- 17h00, Thứ 2- thứ 6, thứ 7 làm online 1⁄2 ngày
Đồng nghiệp: Thân thiện, hỗ trợ
Ngày nghỉ: Chủ nhật
Phúc lợi:
- Đánh giá, review lương hàng năm
- Lương tháng 13
- Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật, ngày thành lập Công ty, 30/4- 01/05; Giỗ tổ Hùng Vương, Trung thu, 2/9,...
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ
- Khám sức khỏe, Teambuilding
- Tham gia Công đoàn cơ sở

Phụ cấp khác: cơm trưa, đồng phục

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-01 19:10:02