Senior HR Executive is responsible for managing and executing a wide range of HR activities including recruitment, compensation & benefits, employee relations, performance management, and HR...
Xây dựng bài giảng (slide, video, tài liệu...) cho đào tạo offline và eLearning; cập nhật, chuẩn hóa học liệu theo SOP và khung năng lực.Khảo sát, phân tích nhu cầu đào tạo từ các đơn vị sản xuất, đề...
Đánh giá hiệu quả sau đào tạo, thu thập phản hồi, đề xuất cải tiến nội dung và phương pháp giảng dạy.Trực tiếp đứng lớp đào tạo các chương trình nội bộ: hội nhập, kỹ năng nghề, 5S, an toàn lao động,...
- Quản lý dữ liệu đào tạo: Cập nhật thông tin lên hệ thống, lưu trữ hồ sơ, theo dõi tỷ lệ tham dự và kết quả học tập- Báo cáo & phối hợp: Báo cáo định kỳ/đột xuất; phối hợp chặt chẽ với Nhân sự...
Nghiên cứu vàlập kế hoạchđào tạo:Phối hợp với các Ban/Phòng/Đơn vị để khảo sát, phân tích nhu cầu đào tạo của CBNV ở các cấp độ (từ hội nhập đến chuyên môn, kỹ năng mềm, quản lý).Đề xuất và xây dựng...
Lập kế hoạch, chương trình và lịch kiểm tra, thi của các đợt đào tạo.Tham mưu cho ban TGĐ trong việc cử CBCNV tham dự các khóa huấn luyện tại các trường (trung tâm) đào tạo chuyên nghiệp, hoặc mời...
Meet relevant stakeholders to explore further learning needs.Undertake other tasks assigned by line managerConduct orientation programs on sales processes; develop individual training plan; provide...
Phát triển hệ thống đào tạo:- Xây dựng & Triển khai chương trình phát triển giảng viên nội bộ.- Tìm kiếm và đánh giá các đối tác/nhà cung cấp phù hợp với yêu cầu của công ty.- Xây dựng hệ...
Vai trò và Sứ mệnhBạn sẽ là người kiến tạo hệ sinh thái học tập tại UpBase – nơi mỗi cá nhân được trang bị tư duy, kỹ năng và chuyên môn để phát triển theo đúng lộ trình sự nghiệp. Bạn không chỉ xây...
▸Tham gia xây dựng kế hoạch đào tạo, tài liệu và giáo trình đào tạo.▸Tổ chức các khóa đào tạo hội nhập (Onboarding) cho nhân viên mới.▸Đánh giá hiệu quả các chương trình đào tạo.▸Phối hợp với các bộ...
Xây dựng nội dung, thiết kế lộ trình đào tạo theo chức danh, thiết kế tài liệu, chuẩn hóa các tài liệu đào tạo tân binh, cán bộ nguồn, kỹ năng mềm, chuyên môn.Thu thập đánh giá, phản hồi về khóa học...
Theo dõi và đánh giá quá trình tiến bộ của thú cưng, báo cáo cho khách hàng hoặc quản lý.Chăm sóc thú cưng hằng ngày: cho ăn, tắm rửa, kiểm tra sức khỏe cơ bản, chơi đùa vận động.Ghi chú và báo cáo...
- Tham mưu cho trưởng phòng công tác lập kế hoạch năm- Đào tạo nhân sự mới (hội nhập): tổ chức các lớp đào tạo văn hóa Bệnh viện Đa khoa Phương Đông, lớp kỹ năng giao tiếp, tiêu chuẩn, tác phong,...
Lập kế hoạch và chiến lược đào tạoXây dựng và cập nhật kế hoạch đào tạo ngắn hạn – dài hạn theo định hướng phát triển nhân sự.Khảo sát nhu cầu đào tạo từ các khối/phòng ban/vị trí trong toàn công...
Xác định và tìm kiếm các nhân tố tiềm năng tại các phòng ban để bồi dưỡng thành giảng viên nội bộ;Xây dựng cơ chế ghi nhận, khen thưởng và tạo động lực để duy trì hoạt động của đội ngũ giảng viên nội...
▸Đánh giá hiệu quả các chương trình đào tạo.▸Báo cáo kết quả đào tạo định kỳ cho quản lý và các phòng ban liên quan.▸Cập nhật và cải tiến nội dung đào tạo để đáp ứng nhu cầu thực tế của doanh...
- Lập kế hoạch đào tạo bao gồm: Đào tạo mới, đào tạo bổ sung và tái đào tạo cho toàn bộ nhân sự được tuyển dụng và đang làm việc tại công ty- Phối hợp với các phòng ban xây dựng, thiết kế tài liệu...
Cấp báo cáo: Trưởng phòng Đào tạo Tài xếBộ phận: Phòng Đào tạo Tài xếMục tiêu công việcTổ chức và trực tiếp giảng dạy các chương trình đào tạo cho Bác tài Xanh, đảm bảo học viên nắm vững kiến thức,...
Tại Viettel Construction, chúng tôi tìm kiếm những người có khát vọng tạo ra giá trị thực chất, nghĩ lớn làm thật. Với triết lý “Tạo giá trị xứng đáng – Nhận đãi ngộ xứng tầm”, mọi nỗ lực và cống...
Đánh giá tác động của chương trình đào tạo đến năng suất, hiệu suất làm việc của người học.Giám sát, đánh giá kết quả triển khai các chương trình đào tạo; đánh giá chất lượng giảng viên.Quản lý ngân...
SUMMARYPlan, design, organize, conduct and evaluate managerial, supervisory, and staff training programs. Provide employees with effective organizational development solutions to support strategic...
Công ty cổ phần ứng dụng và chuyển giao công nghệ xây dựng - cjsc
Xem nhanh
Đề xuất cải tiến nội dung, phương pháp đào tạoLập kế hoạch đào tạo tháng/quý/năm theo vị trí, phòng ban/dự ánTriển khai tuyển dụng trên các kênh được phân công (online, nội bộ, giới thiệu…)Sàng lọc...
Nhiệm vụ 1:Thực hiện chăm sóc và quản lý động vật- Phối hợp với bộ phận chăm sóc để đảm bảo chế độ dinh dưỡng phù hợp và các nhu cầu chăm sóc khác của động vật.- Đảm bảo môi trường sống của động...
Training Needs Analysis (TNA)· Collect and analyze training needs from all departments· Coordinate with department managers to develop and maintain a Training Matrix for each position.· Regularly...
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC Xây dựng kế hoạch và triển khai các chương trình đào tạo cho các bộ phận phụ trách- Quản trị và lưu trữ thông tin tri thức nhằm tạo cơ sở dữ liệu trong việc phân tích và lập kế...
DBPLUS – Chúng tôi là công ty chuyên sâu trong lĩnh vực thiết kế và thi công nội thất, với kinh nghiệm thực hiện hàng loạt dự án đẳng cấp thuộc ba phân khúc chính: Văn phòng (Office), Khách sạn –...
- Hướng dẫn và giám sát sự tương tác giữa khách hàng và thú cưng.- Điều phối hoạt động tham gia phiên chơi của thú cưng.- Chăm sóc và vệ sinh thú cưng (tắm, sấy, cắt lông cơ bản, theo dõi sức...
Trực tiếp huấn luyện khách hàng hội viên theo các tiêu chuẩn giảng dạy.Tham gia thực hiện các chương trình tri ân khách hàng, các sự kiện bán hàng, quảng bá hình ảnh, sản phẩm dịch vụ do Công ty tổ...
- Thiết kế và phát triển các prompt chất lượng cao để huấn luyện mô hình AI.- Tối ưu hóa prompt nhằm cải thiện hiệu suất và độ chính xác của mô hình.- Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn đạo đức và...
- Triển khai dự án E- Learning vận hành nội bộ- Theo sự sắp xếp CV của cấp trên- Phụ trách tất cả các khóa học, CLB, chương trình liên kết đào tạo của công ty với các đơn vị đối tác- Lập kế...
